Catégorie : Actualité
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Quelle est l’importance de la formation des ressources humaines ?
Le service des ressources humaines ou de gestion du personnel supervise un certain nombre de fonctions au sein de l’organisation, notamment l’embauche, la formation, le suivi de certaines politiques et même la gestion des crises. De plus, il doit tenir les employés de l’entreprise au courant de certaines lois, comme la sécurité et la discrimination.…